根据《考勤、加班管理制度》要求，月末纸质考勤汇总，经单位负责人审查签字后由分管领导审批，于次月2日前报公司行政人事部。

判断题

根据《考勤、加班管理制度》要求，月末纸质考勤汇总，经单位负责人审查签字后由分管领导审批，于次月2日前报公司行政人事部。

答案解析

填空题

根据《考勤、加班管理制度》要求，月末纸质考勤汇总，经单位负责人审查签字后由分管领导审批，于次月_日前报公司行政人事部。（阿拉伯数字）

答案解析

单选题

根据《考勤、加班管理制度》要求，纸质考勤谎报、瞒报员工出勤，经行政人事部查询属实的，考核单位负责人1000元/次。情节严重的，由( )调查处罚。

答案解析

判断题

根据《考勤、加班管理制度》要求，各单位员工考勤方式由行政人事部统一安排，不得随意更换考勤方式。

答案解析

判断题

根据《考勤、加班管理制度》要求，员工加班时间必须与考勤机一致和齐全，如不一致或不全者视为无效加班。

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