根据《运营公司员工奖惩实施细则》相关规定，运营公司惩处种类分为_______________、行政诫勉（诫勉三个月、诫勉半年、诫勉一年）、行政处分（警告、记过、 记大过、降级、撤职）、解除劳动合同。

填空题

根据《运营公司员工奖惩实施细则》相关规定，运营公司员工在受行政处分期间不得晋升职务（职级），受行政处分当年度内不得被_______________。

答案解析

多选题

根据《运营公司员工奖惩实施细则》规定，行政处分包含（ ）。

答案解析

填空题

根据《运营公司员工奖惩实施细则》相关规定，运营公司员工出现不遵守考勤及请假制度，旷工1次或1天的；或受到通报批评后1个月内，再次出现迟到或早退或旷工行为的，给予_______________处理。

答案解析

多选题

根据《运营公司员工奖惩实施细则》规定，奖励分为：通报表扬、（ ）、晋级，或授予相应荣誉称号。

答案解析

填空题

根据《运营公司员工奖惩实施细则》相关规定，运营公司惩处种类分为_______________、行政诫勉（诫勉三个月、诫勉半年、诫勉一年）、行政处分（警告、记过、 记大过、降级、撤职）、解除劳动合同。

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