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多选题

为了对员工进行有效的辅导,管理者应选择的绩效辅导时机是(  )。

A当员工需要征求管理者的意见时

B当员工希望管理者解决某个问题时

C当管理者发现了一个可以改进绩效的机会时

D当员工通过培训掌握了新技能时,如果管理者希望他能够将新技能运用于工作中,就可以辅导他使用这种技能

E绩效面谈时

正确答案:A (备注:此答案有误)

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