首页 试题详情
单选题

下列人力资源供给预测方法中,不能反映未来人力资源拥有量的变化,多用于短期的人力资源拥有量预测的方法是( )。

A人员核查法

B马尔可夫模型法

C管理人员接续计划法

D德尔菲法

正确答案:A (备注:此答案有误)

相似试题

  • 单选题

    下列人力资源供给预测方法不能反映未来人力资源拥有量的变化,多用于短期的人力资源拥有量预测方法是( )。

    答案解析

  • 多选题

    下列属于人力资源供给预测方法的有( )。

    答案解析

  • 单选题

    下列人力资源内部供给预测方法,( )主要适用于对管理人员和工程技术人员的供给预测

    答案解析

  • 单选题

    下列各项属于人力资源内部供给预测方法的是( )。

    答案解析

  • 单选题

    下列人力资源供给与预测方法,( )主要适用于对管理人员和工程技术人员的供给预测

    答案解析

热门题库