首页 试题详情
单选题

( )涉及同一企业中不同职位所获薪酬应正比于各自的贡献。

A内部公平性

B外部公平性

C个人公平性

D外部竞争性

正确答案:A (备注:此答案有误)

相似试题

  • 单选题

    涉及同一企业不同职位薪酬正比于各自的贡献。

    答案解析

  • 单选题

    ( )涉及同一企业占据相同职位的人薪酬之间的比较。

    答案解析

  • 单选题

    同一企业内相同职位上的两名员工,其为企业做出的贡献相同,但两者得到的奖金却是不同的,这说明该企业薪酬违反了( 原则。

    答案解析

  • 单选题

    企业制定的薪酬高于同一地区或同一行业其他企业同种职位薪酬,以使自己的企业具有吸引力和竞争力,这体现了该企业在进行薪酬设计时遵循了(  

    答案解析

  • 单选题

    对于物业服务企业薪酬体系设计的步骤职位评价来说,职位评价的目的之一是为了进行薪酬调查建立统一的职位评估标准,使不同职位之间具有可比性,为确保薪酬的( )奠定基础。

    答案解析

热门题库