单选题

（2015年）某施工企业的下列工作安排，违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定（）。

A安排正在哺乳未满 1 周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作

B安排怀孕 6 个月的女工钱某从事夜班工作

C安排怀孕期间女工赵某从事第 3 级体力劳动强度的劳动

D批准女工王某只能休产假 120 天

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正确答案：A （备注：此答案有误）

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单选题

（2015年）某施工企业的下列工作安排，违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定（）。

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单选题

某施工企业的下列工作安排，违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定的是（）。

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单选题

依据《女职工劳动保护特别规定》，下列企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是（）。

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单选题

施工企业职工田某因患病住院治疗一年，出院后不能从事原工作，也不能从事施工企业另行安排的其他工作，施工企业决定解除与田某的劳动合同，则施工企业应提前()日以书面形式通知田某，方可解除劳动合同。

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多选题

下列关于我国施工企业项目经理工作性质的表述中，正确的有()。

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