首页 试题详情
判断题

《南昌局集团公司福州客运段班组长培训管理办法》,班组长资格性培训对象:已通过段组织的班组长选拔,但未取得班组长任职资格的新职班组长、后备班组长。

A正确

B错误

正确答案:A (备注:此答案有误)

相似试题

  • 判断题

    南昌集团公司福州客运段班组长培训管理办法》,班组长资格性培训对象:已通过段组织的班组长选拔,但未取得班组长任职资格的新职班组长、后备班组长

    答案解析

  • 判断题

    南昌集团公司福州客运段职工教育培训管理细则》, 班组是职工教育培训实施的基本单元,负责具体实施,班组长是本班组职工教育培训责任人和业务辅导员。

    答案解析

  • 单选题

    南昌集团公司福州客运段班组长培训管理办法》,在职班组长每两年进行一次适应性脱产轮训,轮训时间不少于( )学时。

    答案解析

  • 判断题

    南昌集团公司福州客运段班组长培训管理办法》,班组长适应性轮训对象:已取得班组长任职资格满1年并继续担任班组长职务的在职班组长、备用班组长

    答案解析

  • 判断题

    南昌集团公司福州客运段班组长培训管理办法》,未参加班组长任职资格培训、未参加每两年1次的班组长轮训以及参加班组长培(轮)训成绩不合格人员不具备班组长任职资格,需送集团公司进行班组长培训,成绩合格后方具备班组长任职资格。

    答案解析

热门题库