公司劳动用工管理主要原则是坚持用工总量（ ），实行效率决定用工总量。

单选题

公司劳动用工管理主要原则是坚持用工总量（ ），实行效率决定用工总量。

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多选题

集团公司劳动用工管理工作坚持党的领导、以人为本、服务发展、规范管理原则，（）原则，继承与创新相统一原则。

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单选题

劳动用工要坚持依法用工原则,坚持精干高效、()的配置原则,坚持人员能进能出、岗位能上能下的使用原则。

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判断题

委外人员防范管理坚持“谁用工、谁负责、谁管理”的原则，用工单位必须明确专人负责。

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多选题

劳动用工相关计算指标主要有( )。

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