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单选题

在人力资源领域追责问责实际工作中,公司人力资源部可以视情况对所属单位人力资源部门( )进行约谈提醒,促使其改进提升。

A主要负责人

B干部管理专责

C相关负责人

正确答案:A (备注:此答案有误)

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