首页 试题详情
单选题

绩效管理过程中,日常的绩效辅导形式通常不是()。

A对于知识和能力较缺乏的员工进行工作上的具体指示

B事务和工作方向的引导

C当员工遇到困难的时候,给予鼓励

D年度结束,进行统一的总结

正确答案:A (备注:此答案有误)

相似试题

  • 单选题

    绩效管理过程,日常绩效辅导形式通常不是()。

    答案解析

  • 多选题

    绩效管理过程,常见绩效辅导方式包括(  )。

    答案解析

  • 判断题

    员工绩效管理是由绩效目标设定、绩效辅导、绩效评价、绩效反馈与绩效结果应用五个环节构成系统管理过程

    答案解析

  • 多选题

    绩效辅导方式通常包括()。

    答案解析

  • 多选题

    通常情况下,( )要同时参与绩效管理委员会和绩效日常管理小组。

    答案解析

热门题库