首页 试题详情
判断题

《中华人民共和国劳动法》规定:劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。

A正确

B错误

正确答案:A (备注:此答案有误)

相似试题

  • 多选题

    中华人民共和国劳动法规定劳动合同期限分为( )。

    答案解析

  • 多选题

    中华人民共和国劳动法规定下列哪些劳动合同属于无效

    答案解析

  • 单选题

    .《中华人民共和国劳动法规定劳动合同依法订立即具有( )约束力,当事人必须履行劳动合同规定义务。

    答案解析

热门题库